Présentation en vidéo d’un dispositif handicap-alternance au sein d’Accenture

Le Groupe JLO, Accenture et l’école d’informatique EPSI s’associent pour permettre à des personnes en situation de handicap éloignées de l’emploi de se former sur la fonction de Consultant(e) ERP-SAP en contrat de professionnalisation.

Ce dispositif, qui permet d’obtenir une certification se déroule en deux temps :
Une Préparation Opérationnelle à l’Emploi (POE) de 3 mois, en partenariat avec Pôle Emploi (septembre à décembre).
– Un contrat de professionnalisation d’un an à partir de décembre 2018 en alternance chez Accenture et au sein de l’EPSI (situé à la Défense).

 

 

A la fois expert des questions de l’emploi et du handicap, le Groupe JLO, avec l’équipe ikwol, pilote le dispositif et gère la recherche de candidatures.

A noter qu’un dispositif similaire est mis en œuvre dans le secteur de la banque et finance depuis plusieurs années : HandiFormaFinance (voir notre article à ce sujet).

 

Information et inscription

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cet article. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Publié le 23 avril 2018 dans Actualité du groupe Handicap

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