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Sensibilisez efficacement vos collaborateurs sur le Handicap lors de la SEEPH
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Les Indispensables Handicap
Découpé en 5 étapes ce parcours « gamifié » sensibilise vos collaborateurs sur les fondamentaux du handicap :
✔ Les représentations du handicap
✔ La situation de handicap
✔ La réalité du handicap
✔ Les obligations de l’employeur
✔ Les enjeux…
15 minutes pour comprendre les réalités, combattre les préjugés et encourager les changements de regard, via une expérience unique.
Sensi'Clip Handicap
Issue d’une série de 23 films de sensibilisation sur la Qualité de Vie au Travail, les 14 vidéos handicap permettent de comprendre les réalités du handicap en situation de travail, de combattre les préjugés, et d’encourager les changements de regard. Notre série Sensi’Clip s’adaptera parfaitement à vos objectifs de sensibilisation.
Ils peuvent être utilisés en série, mais aussi individuellement, de manière ponctuelle (formation / parcours d’intégration) ou sur une période plus longue (parcours de sensibilisation SEEPH Clap & Click). Ces vidéos de prévention en motion design contribuent à améliorer la Qualité de Vie au Travail, grâce à un réel parti pris graphique, décalé et accessible à tous les publics en moins de 3 minutes.
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Clap & Click Handicap
Un parcours de sensibilisation sur-mesure basé sur 5 vidéos à choisir parmi nos 10 Sensi’Clip Handicap et associées à une dynamique de jeu participative.
Chacune de nos 10 vidéos vous permet, en moins de 3 minutes, de faire évoluer les perceptions de votre collectif sur le thème du handicap avec leur ton décalé et leur clarté pédagogique, facilitant ainsi la compréhension du sujet et la déconstruction des a priori.
Pendant la SEEPH, chaque collaborateur accède chaque jour à une nouvelle vidéo et est sensibilisé de façon ludique et motivé par la participation à un tirage au sort, créant ainsi une dynamique collective quotidienne au sein de votre organisation !
Le Sensi'Diag Handicap
A l'occasion de la SEEPH, proposez à vos collaborateurs de s'auto-évaluer sur la perception du handicap.
Au travers d'une série de questions rapides, les collaborateurs font leur propre auto diagnostic de perception du handicap et testent leur maturité sur le sujet. L'outil se construit autour de 3 mini-questionnaires à diffuser par série ou en une seule fois.
Un support audacieux qui permet à chacun de faire le point sur ses a priori et sa façon d'aborder le sujet du handicap au travail.
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Des webinars pour sensibiliser en interaction avec le collectif
1h d'échange entre notre expert et vos collaborateurs sur une thématique à sélectionner parmi nos sujets proposés et à adapter selon votre démarche en interne.
L'animation du webinar est portée par un consultant expert handicap et diversité, ergonome ou psychologue du travail du Groupe JLO.
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Le Livret de jeux Handicap à distribuer sur site
Un livret de 16 pages de jeux / quizz personnalisé sur le thème du handicap avec l'édito de votre Mission Handicap ou DRH sur les engagements en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap. dans votre organisation.
Des contenus ludiques et une approche pédagogique concentrés dans un livret à distribuer à vos collaborateurs.
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Des ateliers physiques pour créer des moments collectifs forts
Ateliers Santé : l'importance de la main, geste & postures / prévention des TMS, gestion de la douleur et ergonomie au poste de travail. Ces ateliers en lien avec le handicap, permettront aux participants d'acquérir les notions et bonnes pratiques pour préserver leur santé au travail et mieux comprendre les situations de handicap.
Ateliers ludiques sur le Handicap : jeu de plateau à taille humaine, jeu de construction de cocottes ou encore jeu de briques en binôme, nos ateliers ludiques de sensibilisation au handicap donnent lieu à des moments collectifs forts et impactants.
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