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Un outil de diagnostic précis

Au travers de notre outil SpeakUP, nous concevons des baromètres innovants pour donner la parole à vos collaborateurs sur des sujets précis de votre organisation. Notre bibliothèque de questionnaires prêts à l'emploi vous permet d'établir des diagnostics pertinents et circonstanciés.

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Notre outil SpeakUP

Pour les RH

Un accès simple et lisible aux résultats consolidés. Au travers d'indicateurs clairs, vous pouvez facilement réaliser des analyses pertinentes et préparer des plans d'actions

Pour les managers

Grâce à accès direct aux résultats de l'équipe, nous impliquons les managers et les rendons acteurs de chaque démarche. Ceci tout en respectant l'anonymat des collaborateurs.

Pour les collaborateurs

Une interface de réponse ludique et multisupport pour les collaborateurs. A la fin de chaque questionnaire, chacun peut accéder aux résultats des questionnaires précédents

Ecran de résultat de l'application SpeakUp Ecran de résultat de l'application SpeakUp Ecran de résultat de l'application SpeakUp

Ils nous font déjà confiance

Nos baromètres

Nos équipes ont développé plusieurs types de baromètres afin de répondre à vos besoins spécifiques.

Baromètre QVT

Mesurez la satisfaction et l'engagement de vos collaborateurs à intervalles réguliers. Entre chaque questionnaire, vous analysez et commentez les résultats pour vos collaborateurs.

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Baromètre éga pro F/H

Au travers de nos baromètres égalité professionnelle F/H, vous allez au delà du calcul de l'index obligatoire. Vous vous assurez que les processus de l'entreprise reflètent ses engagements en matière d'égalité professionnelle F/H.

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Baromètre handicap

Durant la SEEPH, mais aussi tout au long de l'année, nos baromètres handicap vous permettent d'évaluer le niveau de connaissances de vos collaborateurs. Notre méthodologie est structurée afin de rendre chacun acteur du sujet. Ceci grâce à une prise conscience collective.

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Baromètre travail en mode hybride

Dans le contexte de travail actuel où les collaborateurs jonglent entre télétravail et présentiel, il est nécessaire d'accompagner cette transition. Nos baromètres vous aide afin de prendre le pouls des équipes et garder un lien régulier avec vos collaborateurs.

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Baromètre diversité

La diversité au travail est un fort levier de performance, il est cependant compliqué d'en comprendre les tenants et aboutissants à tous les niveaux de granularité de l'entreprise. Nos baromètres diversité vous permettent de capter le ressenti de vos équipes, mais aussi d'accompagner un processus de labellisation.

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Centre de ressources

Tous les contenus rédigés et animés par nos experts que nous partageons avec vous.

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Des solutions innovantes pour développer la Qualité de Vie au Travail

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