Mode haut contraste
Le Groupe JLO recrute un Alternant Business Développeur H/F - Paris
Le Groupe JLO acteur engagé en faveur de la QVCT
Le Groupe JLO, en qualité de société à mission, est un cabinet de conseil en Ressources Humaines, expert des thématiques RH émergentes et de l'innovation sociale.
Acteur majeur du développement de la Qualité de Vie et Conditions de Travail, le Groupe JLO et ses équipes interviennent sur les enjeux de santé au travail, d'accompagnement individuel, de maintien en emploi, de diversité, ou encore de communication RH.
Le Groupe compte aujourd'hui plus de 120 collaborateurs et collaboratrices répartis au sein de 11 implantations sur le territoire national.
Société leader sur nos expertises, nous intervenons à la fois dans le secteur privé (grandes entreprises et PME) et la fonction publique, et dans tout secteur d'activités.
Inscrit dans une démarche d’amélioration continue, le Groupe JLO est certifié ISO 9001 et Qualiopi et est également porteur de la double labellisation Diversité et Egalité Professionnelle.
Le Groupe JLO, expert en thématiques RH émergentes et innovation sociale, est un acteur majeur du développement de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail : santé au travail, accompagnement individuel, diversité, communication RH. Le groupe compte aujourd’hui près de 100 collaborateurs au sein de 12 implantations sur le territoire national. Entreprise leader sur nos thématiques, nous intervenons dans le secteur privé (grandes entreprises et PME) et la fonction publique, et dans tout domaine d’activités. Ce développement est le fruit de la confiance de nos clients dans notre expertise, notre professionnalisme et la qualité de nos interventions.
Le Groupe JLO, certifié ISO 9001 et Qualiopi, et porteur de la double labellisation Diversité et Egalité Professionnelle, recrute un Business développer F/H en apprentissage.
Le poste est basé dans notre agence de Paris (proximité Gare de Lyon) et est à pourvoir dès que possible.
Vos futures missions au sein du Groupe JLO
Piloté par un Business Développeur dans le cadre d’un transfert intergénérationnel de compétences et après une formation à l’offre, vous aurez pour principales missions :- Prospection téléphonique
- Développement de portefeuille clients
- Prise de brief et analyse des besoins
- Elaboration de propositions commerciales
- Saisine et mise à jour de données dans l’outil CRM
Profil
Etudiant en école de Commerce (Bac+4/5), vous avez déjà acquis une première expérience en entreprise et idéalement en cabinet conseil ou dans le domaine des RH
Au-delà de votre aisance téléphonique et rédactionnelle, vous avez des connaissances dans le domaine du commerce et de la prospection.
Votre rigueur, votre sens de la relation client et votre maîtrise des outils informatiques seront des atouts pour mener à bien vos missions.
Modalités de candidature
Vous souhaitez rejoindre un Groupe en plein développement et à la culture forte. Vous pensez pouvoir contribuer à la réussite de nos projets quotidiens autour de la Qualité de Vie et Conditions de Travail, envoyez-nous votre CV + LM à : recrutinterne@groupe-jlo.com
Rémunération selon barème OPCO – formation prise en charge à 100%
Suivre nos actus sur LinkedIn.
Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
