Enquête paritaire - Employeur
Avec l’accompagnement du Groupe JLO, vous pilotez une enquête CSE qui éclaire les situations de travail, révèle les facteurs de risque et vous aide à déployer des actions concrètes pour renforcer durablement le bien-être de vos équipes.
Tout savoir sur le dispositif
Dans le cadre de l’Article L4612-5, le Comité Social et Économique (CSE) ou l’employeur peut être amené à diligenter une enquête sur des situations liées aux accidents du travail, maladies professionnelles ou toute problématique de souffrance au travail.
Objectifs de l’enquête :
- Accompagner l’employeur dans son obligation de sécurité,
- Identifier les mesures adaptées pour préserver la santé physique et mentale des travailleurs.
Avec une méthodologie rigoureuse basée sur la recherche documentaire et des entretiens avec la direction, les représentants du personnel et les salariés, le Groupe JLO vous aide à :
- Faire émerger les facteurs clés d’une situation,
- Prendre des décisions éclairées pour assurer un environnement de travail sécurisé et sain.
Ainsi, avec l’accompagnement du Groupe JLO, vous pilotez une enquête CSE qui éclaire les situations de travail, révèle les facteurs de risque et vous aide à déployer des actions concrètes pour renforcer durablement le bien-être de vos équipes.